Su plantilla está formada por un 46% de mujeres, lo que en la ejercicio supone musitar de paridad.
En un ámbito todavía muy masculinizado, como es el de la diligencia de activos, Mutuactivos rompe las estadísticas medias y destaca por su detención límite de compromiso con la complejidad y la igualdad de oportunidades. La plantilla general de la gestora está formada por un 54% de hombres y un 46% de mujeres. En la ejercicio, y con los ajustes que se producen en el día a día de cualquier empresa, Mutuactivos se mueve en una horquilla que nos permite musitar de una plantilla equilibrada.
Para Mutuactivos, la complejidad y la igualdad de oportunidades forman parte de su ADN. Desde 2008 cuenta con un Plan de Igualdad cuyo objetivo es respaldar la abandono de toda discriminación, directa o indirecta, por razón de sexo, orientación sexual o las derivadas de la maternidad, la aceptación de obligaciones familiares y el estado civil.
En 2013, decidió dar un impulso más a su compromiso con la complejidad con el propagación del Plan Integral de Riqueza, que surge de la propia dirección de Mutua Madrileña y alpargata a todos los niveles y ámbitos de la aseguradora y, asimismo, de Mutuactivos. El plan contempla medidas y objetivos concretos en torno al mejora profesional.
Riqueza en el equipo de diligencia
En la gestora, al igual que en Mutua Madrileña, cuentan asimismo con un paquete de medidas diferenciales que favorecen la conciliación, la flexibilidad y la corresponsabilidad: teletrabajo, horario flexible, formación, ayudas por comienzo de hijo, libros de texto… Ventajas todas ellas que buscan siempre amparar la complejidad y ofrecer unas condiciones laborales y un tesina de crecimiento capaces de atraer y retener talento de entreambos géneros.
La complejidad asimismo se da en el equipo de diligencia de Mutuactivos. Según un referencia de Citywire (Citywire Alpha Female 2022), el porcentaje de mujeres gestoras de fondos era de sólo un 12% en 2022. España destaca, no obstante, en el ránking general, con el bulto patrimonial más detención tramitado por mujeres 51.900 millones de euros, frente a los 47.000 millones de euros gestionados por hombres.
Adicionalmente, nuestro país es el tercero de Europa con maduro porcentaje de mujeres gestoras de fondos, con una tasa del 21% sobre el total, según datos de la firma británica. Mutuactivos, no obstante, supera esa guarismo ya que un 28% del equipo de diligencia está formado por mujeres.